Pemkab Badung Siapkan Penerapan Sistem E-Kinerja ASN

BADUNG, MataDewata.com | Pemerintah Kabupaten Badung melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) tengah mempersiapkan penerapan sistem penilaian kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) berbasis elektronik (e-Kinerja) sebagai bagian dari upaya strategis untuk meningkatkan profesionalisme, akuntabilitas, dan kualitas kinerja aparatur pemerintahan.

Kepala BKPSDM Kabupaten Badung, I Wayan Putra Yadnya, Jumat (31/7/2026) menjelaskan bahwa hingga saat ini sistem e-Kinerja tersebut masih berada pada tahap kajian dan penyempurnaan secara menyeluruh sebelum nantinya diterapkan secara resmi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Badung.

Menurutnya, penyusunan sistem ini dilakukan secara komprehensif dengan mempertimbangkan berbagai aspek penting, mulai dari kesesuaian tugas pokok dan fungsi (tupoksi) ASN hingga penyusunan indikator penilaian yang objektif, terukur, dan mampu menggambarkan capaian kinerja secara nyata.

“Pemerintah Kabupaten Badung berkomitmen menghadirkan sistem penilaian kinerja ASN yang lebih transparan, akuntabel, dan berbasis pada kinerja nyata. Saat ini kami masih dalam tahap kajian untuk memastikan sistem yang diterapkan benar-benar efektif dan dapat mendukung peningkatan kualitas kinerja aparatur,” ujar I Wayan Putra Yadnya.

Ia menambahkan, dalam proses perancangannya, BKPSDM juga aktif melaksanakan sosialisasi awal serta menghimpun berbagai masukan dari seluruh perangkat daerah maupun para ASN sebagai bahan evaluasi dan penyempurnaan sistem. Langkah tersebut dilakukan agar kebijakan yang nantinya diberlakukan tidak hanya tepat sasaran, tetapi juga dapat dipahami dan diterima dengan baik oleh seluruh pegawai.

Lebih lanjut disampaikan, penerapan sistem e-Kinerja ini diharapkan mampu mendorong peningkatan disiplin, produktivitas, serta kualitas pelayanan publik kepada masyarakat, sekaligus menjadi salah satu instrumen pendukung utama dalam pelaksanaan reformasi birokrasi di Kabupaten Badung.

“Tujuan utama kami adalah membangun sistem yang adil, terukur, dan mampu mencerminkan kinerja ASN secara riil. Oleh karena itu, setiap masukan dari perangkat daerah maupun ASN menjadi bagian penting dalam proses penyempurnaan sistem ini,” tambahnya.

BKPSDM memastikan bahwa sebelum diberlakukan secara resmi, sistem e-Kinerja akan disosialisasikan secara menyeluruh kepada seluruh perangkat daerah guna menyamakan persepsi serta memastikan kesiapan teknis maupun operasional di lapangan.

Melalui langkah persiapan yang matang ini, Pemerintah Kabupaten Badung optimistis dapat mewujudkan sistem manajemen kinerja ASN yang lebih efektif, transparan, dan akuntabel, sehingga mampu mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan yang profesional, berintegritas, dan berorientasi penuh pada pelayanan masyarakat. Drm-MD